![ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ Tο μοντέλο «μεικτής» ηλεκτρονικής μάθησης του Ε.Κ.Δ.Δ.Α. για την εκπαίδευση των υπαλλήλων του Δημοσίου μέσω τηλεκπαίδευσης. - ppt κατέβασμα ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ Tο μοντέλο «μεικτής» ηλεκτρονικής μάθησης του Ε.Κ.Δ.Δ.Α. για την εκπαίδευση των υπαλλήλων του Δημοσίου μέσω τηλεκπαίδευσης. - ppt κατέβασμα](https://images.slideplayer.gr/41/11189584/slides/slide_2.jpg)
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ Tο μοντέλο «μεικτής» ηλεκτρονικής μάθησης του Ε.Κ.Δ.Δ.Α. για την εκπαίδευση των υπαλλήλων του Δημοσίου μέσω τηλεκπαίδευσης. - ppt κατέβασμα
Ανίχνευση αναγκών και πολιτική για την εκπαίδευση και επιμόρφωση του ανθρώπινου δυναμικού της ελληνικής δημόσιας διοίκησης και αυτοδιοίκησης: εμπειρική σχεδίαση ενός μοντέλου ανίχνευσης αναγκών (needs assessment framework model - NAF model) για
Η διοικητική μεταρρύθμιση και η συμβολή της επιμόρφωσης των δημοσίων υπαλλήλων στην εφαρμογή των αρχών του νέου δημοσίου μάνατζμεντ
![PDF) Volume in honor of Professor Nancy Papalexandris : an anthology on human resource management, organizational behavior and special issues in management (Τιμητικός Τόμος Καθηγήτριας Νάνσυ Παπαλεξανδρή: Ανθολόγιο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού ... PDF) Volume in honor of Professor Nancy Papalexandris : an anthology on human resource management, organizational behavior and special issues in management (Τιμητικός Τόμος Καθηγήτριας Νάνσυ Παπαλεξανδρή: Ανθολόγιο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού ...](https://i1.rgstatic.net/publication/343050053_Volume_in_honor_of_Professor_Nancy_Papalexandris_an_anthology_on_human_resource_management_organizational_behavior_and_special_issues_in_management_Timetikos_Tomos_Kathegetrias_Nansy_Papalexandre_Anth/links/612e46600360302a006ef7df/largepreview.png)
PDF) Volume in honor of Professor Nancy Papalexandris : an anthology on human resource management, organizational behavior and special issues in management (Τιμητικός Τόμος Καθηγήτριας Νάνσυ Παπαλεξανδρή: Ανθολόγιο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού ...
![PDF) Η Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων στο Δημόσιο Τομέα μέσα από τη διάκριση των δημοσίων πολιτικών υπαλλήλων σε μόνιμους και υπαλλήλους με σύμβαση Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου. | Christina Lavdiotou - Academia.edu PDF) Η Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων στο Δημόσιο Τομέα μέσα από τη διάκριση των δημοσίων πολιτικών υπαλλήλων σε μόνιμους και υπαλλήλους με σύμβαση Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου. | Christina Lavdiotou - Academia.edu](https://0.academia-photos.com/attachment_thumbnails/59544894/mini_magick20190606-27537-ob9n0m.png?1559807252)
PDF) Η Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων στο Δημόσιο Τομέα μέσα από τη διάκριση των δημοσίων πολιτικών υπαλλήλων σε μόνιμους και υπαλλήλους με σύμβαση Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου. | Christina Lavdiotou - Academia.edu
![PDF) Τα Περιγράμματα Θέσεων Εργασίας ως εργαλείο για τη βελτίωση της ποιότητας των παρεχόμενων υπηρεσιών και την αποτελεσματικότερη ανταπόκριση της Δημόσιας Διοίκησης στις ανάγκες των πολιτών: Η πρόσφατη εφαρμογή τους στον Δημόσιο PDF) Τα Περιγράμματα Θέσεων Εργασίας ως εργαλείο για τη βελτίωση της ποιότητας των παρεχόμενων υπηρεσιών και την αποτελεσματικότερη ανταπόκριση της Δημόσιας Διοίκησης στις ανάγκες των πολιτών: Η πρόσφατη εφαρμογή τους στον Δημόσιο](https://i1.rgstatic.net/publication/337472345_Ta_Perigrammata_Theseon_Ergasias_os_ergaleio_gia_te_beltiose_tes_poiotetas_ton_parechomenon_yperesion_kai_ten_apotelesmatikotere_antapokrise_tes_Demosias_Dioikeses_stis_anankes_ton_politon_E_prosphate/links/5dd97dd6458515dc2f48ca07/largepreview.png)
PDF) Τα Περιγράμματα Θέσεων Εργασίας ως εργαλείο για τη βελτίωση της ποιότητας των παρεχόμενων υπηρεσιών και την αποτελεσματικότερη ανταπόκριση της Δημόσιας Διοίκησης στις ανάγκες των πολιτών: Η πρόσφατη εφαρμογή τους στον Δημόσιο
![Επιμόρφωση για την επαγγελματική εξέλιξη και αξιολόγηση των Δημοσίων Υπαλλήλων - ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ Επιμόρφωση για την επαγγελματική εξέλιξη και αξιολόγηση των Δημοσίων Υπαλλήλων - ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ](https://ianap.gr/wp-content/uploads/2017/03/method-pro-kal-prakt-epaggel-ekp-katart.jpg)